為加強我市縣以下醫療衛生機構專業技術人才隊伍建設，2024年下半年面向社會定向招聘醫學類畢業生71名，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘條件

　?。ㄒ唬富緱l件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法；

　　3.年齡為18周歲以上，35周歲以下（1988年12月2日至2006年12月1日期間出生）；鄉鎮衛生院年齡可放寬至40周歲以下（1983年12月2日至2006年12月1日期間出生）；

　　4.具有招聘崗位所需的學歷、專業或技能條件。一般應為獲得國家教育行政主管部門承認的醫學專業本科及以上學歷、醫學學士及以上學位的高校畢業生，專業以國家教育行政主管部門公布的專業目錄為準。鄉鎮衛生院應聘人員學歷條件可放寬為大專及以上；畢業證、學位證以及招聘崗位所要求的證書須于2024年11月30日前取得；

　　5.適應招聘崗位要求的身體條件和心理素質；

　　6.具備招聘崗位所需的其他條件。

　　招聘崗位所需的具體條件以《2024年下半年寶雞市縣以下醫療衛生機構定向招聘醫學類畢業生計劃一覽表》（以下簡稱《崗位表》）的要求為準。對有戶籍限制的招聘崗位，要求在2024年11月27日（含）之前已正式辦結落戶手續。

　　（二）不符合報名應聘的主要情形

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的；

　　2.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

　　3.現役軍人和在讀的非2024年應屆畢業生，以及在讀的非2024年應屆畢業生用以往取得的學歷報名的；

　　4.事業單位人事管理需要回避的；

　　5.“定向招聘”、“特崗全科”等人員服務期未滿提前違約的（服務期計算時間截止2024年12月31日）；

　　6.失信被執行人；

　　7.法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

　　二、招聘程序

　?。ㄒ唬┱衅腹?/p>

　　本次招聘在寶雞市人力資源和社會保障局網（http://rsj.baoji.gov.cn）、寶雞市衛生健康委員會網（http://wjw.baoji.gov.cn）發布公告。

　?。ǘ﹫竺c資格審查

　　報名采取網絡報名和網上資格審查的方式進行。報名網站為寶雞市衛生健康委員會網站“網上服務—網上報名通道”欄目（http://wjw.baoji.gov.cn）。

　　報名時間：2024年12月2日08:00至2024年12月6日18:00。

　　本次招聘不收取報名費。應聘人員只能報考一個崗位。應聘人員填寫報考信息，上傳身份證（正反面）、畢業證、學位證、資格證等材料的掃描件。在報名期間，資格審查未通過前可以更改報考信息，資格審查通過后的報考信息不能再更改。

　　為便于應聘人員選報崗位，12月5日18時之前，報名系統將實時顯示各崗位報名人數。12月5日18時之后，報名系統將不再顯示各崗位報名人數。

　　資格審查時間：2024年12月2日08:00至2024年12月7日18:00。

　　報名結束后（12月6日18:00至12月7日18:00），應聘人員可以查詢審核狀況，但不能修改任何報名信息。

　　專業的審核，參照國家教育行政主管部門公布的專業目錄。對專業目錄中沒有的，根據所學課程按相近相似把握。經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待。

　　報名資格初審結束后，由市人社局、衛健委統一發布資格初審合格人員名單及招聘后續工作公告。

　?。ㄈ┱衅阜绞?/p>

　　視崗位報名情況可采取筆試、面試或考察考核等方式進行。具體考試形式及資格復審安排等由各縣區人社局、衛健局自行確定，相關信息通過應聘崗位所在縣區人民政府網站公告。

　　（四）體檢考察

　　體檢由市級統一組織，原則上安排在市級醫院進行。

　　體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及有關規定執行。應聘人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。

　　考察工作重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質以及與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等。

　　在體檢和考察環節，因應聘人員放棄或體檢、考察不合格形成的缺額進行依次遞補，只遞補一次。

　　（五）公示

　　根據考試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員。在應聘崗位所在縣區人民政府網站公示擬聘人員名單，公示期為5個工作日。擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。

　?。徫徽{劑

　　對無人報考或有空缺的崗位，調劑工作由各縣區人社局、衛健局組織。

　?。ㄆ撸┢赣?/p>

　　按照《事業單位人事管理條例》及有關規定，辦理聘用手續，簽訂聘用合同。

　　三、服務期限及待遇

　　（一）服務期限

　　定向招聘人員須按照合同要求，在縣以下醫療衛生機構最低服務期限為5年（不含住院醫師規范化培訓），在最低服務年限內，不得以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招聘（考）。

　?。ǘ┐?/p>

　　1.定向招聘人員納入事業單位編制內管理；

　　2.試用期滿考核合格，一次性補助安家費3萬元；

　　3.在試用期內享受轉正定級工資待遇，服務期內在原工資基礎上浮動一級薪級工資，在脫貧縣、山區縣工作的浮動兩級薪級工資；

　　4.符合當地準入條件的人員可納入公租房保障范圍；

　　5.在縣以下醫療衛生機構工作期間表現突出的，晉升高級專業技術資格，優先予以評定和聘用。

　　四、有關要求

　　為確保本次公開招聘工作公平、公正，各級人社和衛健部門，以及所有參與公開招聘的工作人員要嚴格執行事業單位公開招聘政策規定和招聘程序，規范操作，自覺接受社會及紀檢監察部門的監督。應聘人員資格審查、考試、考核考察等環節提交的有關信息資料應全面準確、真實有效。對招聘工作中出現的違紀違規行為，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等予以處理。構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

　　五、聯系方式

　　1.政策咨詢：

　　市衛健委咨詢電話0917-3263073

　　市人社局咨詢電話0917-3262997，

　　主要解答定向招聘有關政策及本次招聘公告有關規定。

　　各縣區人社局和衛健局主要解答招聘單位基本情況、招聘崗位工作職責、招聘資格條件、資格審查至考察等階段有關事項（具體聯系電話詳見崗位表）。

　　2.網上操作技術咨詢：18688653126

　　主要解答網上報名有關事項。

　　附件

　　寶雞市人力資源和社會保障局

　　寶雞市衛生健康委員會

　　2024年11月28日